【面接クチコミ】日揮株式会社/2次面接/20代/男性

このクチコミで得られる情報

  • 日揮株式会社の転職面接における質問内容
  • 日揮株式会社の転職面接経験者によるアドバイス

クチコミ投稿者情報

基本情報 性別 男性
年齢 20代
学歴 最終学歴 大学卒
学歴区分 非公開
専攻 工学
職歴 就業経験 1社
直近業種 メーカー(機械・電気・素材・化学・食品・化粧品等)業界
直近職種 総合職

選考結果

最終的な選考結果
内定
内定までの面接回数
2回
オファー内容
役職/ランク 年収
一般社員 600万円

面接概要

面接実施時期 2022年 1~6月
面接フェーズ 2次面接
形式 対面面接
所要時間 1時間
面接官 人数 4人
役職/ランク 不明
応募ポジション 部署 不明
役職/ランク 一般社員
職務内容 プラントに関わる業務
合否連絡 3日後
面接結果 合格

質問内容

  • 志望理由
  • どんなことをしてきたか
  • どんなことをしたいのか
最も上手く答えられた質問
問い どんなことをしてきたのか
回答内容/上手く答えられた理由 回答した内容は、会社の経営目標から、どんなことが自部門に求められていて、その中で自分でどういう役割を果たしてきたのか。自分で問題意識を持ち、具体的にどういう仕事をしたのかを簡潔に述べること。自分の言いたいことではなく、相手が自分に求めている価値を考えて回答をした。
最も回答が難しかった質問
問い 志望理由
回答内容/難しかった理由 元々の会社とは業界が多少異なった為、具体的なやりたいことを示せず、XXXだからこそ御社という説明が本音で言えなかったため。最終的に絞った数社ではあまり違いが出てこない様に思える。逆に御社だけというのは嘘くさく聞こえる。
逆質問の時間
あり

クチコミ投稿者からのアドバイス

重視される点は、キャッチアップできるのか、自己開発を継続できるのか。話が完結に述べられるのかだと思われる。あとは質問を聞き直すなどをして、相手の質問を誤って解釈せずにすること。英語は求められなかった。
悔やまれる点は、キチンと業務の質問をしなかったこと。ここまではどの会社でも共通していると思われる。
あとはこの会社のパーパスに対し、どれだけ共感をして、どれだけ情熱を持っているか、という泥臭さは重要視していると思われる。あとは誠実さ。